Информация об объявлении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы ведущей и старшей групп должностей в Управлении Федерального казначейства по Краснодарскому краю.
2 сентября 2026
1. Управление Федерального казначейства по Краснодарскому краю (далее – Управление) объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации (далее – конкурс).
Наименование структурного
подразделения Управления
Наименование вакантной должности государственной гражданской службы
Место работы
1
2
3
Ведущая группа должностей категории «руководители»
Административно-финансовый отдел
Заместитель начальника отдела-главный бухгалтер
г. Краснодар, ул. Карасунская, д. 155
Ведущая группа должностей категории «специалисты»
Контрольно-ревизионный отдел в сфере развития экономики
Главный контролер-ревизор
г. Краснодар, ул. Карасунская, д. 155
Отдел централизованной бухгалтерии
Главный казначей
г. Краснодар, ул. Карасунская, д. 155
Отдел внутреннего контроля и аудита
Главный казначей
г. Краснодар, ул. Карасунская, д. 155
Старшая группа должностей категории «специалисты»
Контрольно-ревизионный отдел в социальной сфере, сфере межбюджетных отношений и социального страхования
Старший контролер-ревизор
г. Краснодар, ул. Карасунская, д. 155
Контрольно-ревизионный отдел в сфере развития экономики
Контролер-ревизор
г. Краснодар,
ул. Карасунская, д. 155
Отдел кассового обслуживания исполнения бюджетов
Старший казначей
г. Краснодар, ул. Карасунская, д. 155
Юридический отдел
Ведущий специалист-эксперт
г. Краснодар,
ул. Карасунская, д. 155
Административно-финансовый отдел
Ведущий специалист-эксперт
г. Краснодар, ул. Карасунская, д. 155
Отдел государственной гражданской службы и кадров
Ведущий специалист-эксперт (две единицы)
г. Краснодар,
ул. Карасунская, д. 155
2. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации (далее – гражданин), достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
2.1. К претендентам на замещение указанных должностей предъявляются следующие квалификационные требования:
для ведущей группы должностей категории «руководители»:
- наличие высшего образования;
- без предъявления требований к стажу;
Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
должны знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства; формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан; Кодекс этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих территориального органа Федерального казначейства; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок территориального органа Федерального казначейства; порядок работы со служебной информацией; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент.
Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
должны иметь навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурных подразделений территориального органа Федерального казначейства; оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; аналитической оценки в процессе выработки и принятия решений, прогнозирования последствий своих действий; подбора и расстановки кадров, управления персоналом; взаимодействия с государственными органами и организациями, делового общения, публичного выступления, составления делового письма; подготовки проектов нормативных правовых актов, служебных документов, сбора, систематизации, использования актуальной информации, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
для ведущей и старшей групп должностей категории «специалисты»:
- наличие высшего образования;
- без предъявления требований к стажу;
Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
должны знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства; формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан; Кодекс этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих территориального органа Федерального казначейства; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок территориального органа Федерального казначейства; порядок работы со служебной информацией; инструкцию по делопроизводству; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент.
Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
должны иметь навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения территориального органа Федерального казначейства, организации и обеспечения выполнения поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, анализа и прогнозирования последствий, подготавливаемых решений; делового общения, ведения делопроизводства; составления делового письма; взаимодействия с органами государственной власти, общественными организациями; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
3. Условия прохождения государственной гражданской службы определены Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
4. Прием документов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы осуществляется в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Управления в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» ифедеральной государственной информационной системе "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации".
Документы можно направить заказным письмом с комплектом документов по адресу: 350000,г. Краснодар, ул. Карасунская, д. 155 (для Отдела государственной гражданской службы и кадров).
Документы можно предоставить лично с понедельника по четверг с 9-00 ч. до 18-00 ч., в пятницу с 9-00 ч. до 16-45 ч., перерыв на обед с 13-00 ч. до 13-45 ч. по адресу: 350033, г. Краснодар, ул. Карасунская, д. 155.
Контактное лицо: Шевейко Анна Александровна, тел. 8(861) 268-02-69, 234-39-69.
Начало приема документов для участия в конкурсе 02 сентября 2026 г. Последний день приема документов 22 сентября 2026 г.
Предполагаемая дата проведения конкурса 21 октября 2026 г. в Управлении Федерального казначейства по Краснодарскому краю по адресу: 350033, г. Краснодар, ул. Карасунская, д. 155.
5. Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:
а) личное заявление;
б) анкету для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации, заполненную по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 (https://gossluzhba.gov.ru/spo/knowledge-base);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
д) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, учетной формы № 001-ГС/у в соответствии с Перечнем заболеваний, препятствующих поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 апреля 2025 г. № 201н;
е) копию документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
ж) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
При подаче документов на конкурс гражданин Российской Федерации оформляет согласие на обработку персональных данных в Управлении.
Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Управлении, представляет заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерацииот 10 октября 2024 г. № 870.
Для участия в конкурсе гражданский служащий, замещающий гражданскую должность в Управлении Федерального казначейства по Краснодарскому краю, представляет личное заявление.
Порядок представления документов в электронном виде установлен Правилами представления документов в электронном виде кандидатом для участия в конкурсах на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв федерального государственного органа, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 05 марта 2018 г. № 227 «О некоторых мерах по внедрению информационных технологий в кадровую работу на государственной гражданской службе Российской Федерации».
Достоверность и полнота сведений, представленных гражданином подлежит проверке.
Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.
6. Порядок проведения конкурса определен Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, приказом Федерального казначейства от 28 января 2019 г. № 7н «Об утверждении методики проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации в Федеральном казначействе, а также порядка и сроков работы конкурсной комиссии Федерального казначейства» и проводится в два этапа.
На первом этапе осуществляется прием документов и проверка достоверности сведений, представленных гражданами, изъявившими желание участвовать в конкурсе.
На втором этапе конкурсной комиссией осуществляется оценка профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, проверке их соответствия иным установленным квалификационным требованиям для замещения этой должности и определении по результатам таких оценки и проверки гражданина (гражданского служащего) из числа кандидатов для назначения на должность гражданской службы.
В ходе проведения конкурса конкурсная комиссия оценивает профессиональный уровень кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы на основании представленных ими документов об образовании и (или) о квалификации, прохождении гражданской службы или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессионального уровня, профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, и индивидуальное собеседование.
При оценке профессионального уровня профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований для замещения вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента, связанных с исполнением обязанностей по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о гражданской службе.
7. В целях повышения доступности для претендентов информации о применяемых в ходе конкурсов методах оценки, а также мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендента он может пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки им своего профессионального уровня (далее - предварительный тест).
Предварительный тест включает в себя задания для оценки уровня владения претендентами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий.
Предварительный тест размещается на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» на странице https://gossluzhba.gov.ru в разделе Профессиональное развитие/ Самооценка/ Тест для самопроверки.
Результаты прохождения претендентом предварительного теста не могут быть приняты во внимание конкурсной комиссией и не могут являться основанием для отказа ему в приеме документов для участия в конкурсе.
С подробной информацией об Управлении Федерального казначейства по Краснодарскому краю можно ознакомиться на сайте: https://krasnodar.roskazna.gov.ru.
EN
